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这个排名并不依据任意球破门次数,而是要看进球的精彩程度,要入围也并非易事。Squawka网站上用视频的形式介绍每一位入围球星的最佳任意球,这其中就包括贝克汉姆帮助英格兰闯入世界杯的“圆月弯刀”以及在一场比赛中上演过任意球帽子戏法的意甲传奇米哈伊洛维奇。
作为唯一一个入选的亚洲球星,中村俊辅在2006-07赛季对阵曼联的欧冠小组赛中打入的一记绝杀任意球让他跻身名单之中。
除了这个任意球视频,网站上还放上了日本电视节目的一段视频。在该日本节目中,中村俊辅挑战了一项特别的“任意球”任务,他的目标是击中驶过面前的巴士的车窗玻璃。
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亚洲的顶级定位球大师应该是日本球员中村俊辅。中村俊辅97年从横滨水手开始征战J联赛,当时才18岁,出战27场比赛打进5球。98年出场33场比赛,打进9球,成为J联赛进球最多的中场球员之一。2002年转会到意甲的雷吉纳,出场31次,打进7球,延续了日本球员在意甲联赛中的高光表现。2005年转会苏超的传统强队凯尔特人,迎来了职业生涯最巅峰的表现,作为球队的中场核心,多次打进精彩绝伦的任意球,论任意球脚法完全不输欧美的大牌球星,还曾被评为苏超联赛的年度最佳。在亚洲层面绝对是第一的任意球选手,另外咱们中国的邵佳一脚法也很优秀,在德甲德乙赛场也经常打进精彩的任意球。国内赛场属徐亮的任意球功夫最好,在甲A联赛和中超赛场打进过很多漂亮的任意球。申思的任意球功夫也不错,但进球数没有徐亮多。就亚洲来说中村俊辅确实技高一筹,他的任意球排名亚洲第一应该实至名归!个人拙见,欢迎大家留言评论,一起探讨!
亚洲足球在世界内处于相对落后水平,亚洲联赛内的球员暂时排除掉吧,这个问题可以把范围缩小到旅欧球员,之前比较有名的球员有中村俊辅,本田圭佑,朴智星等都有在欧洲赛场直接任意球进球的。现役的话可以在阿兹蒙和孙兴慜中选择,按如今状态和身价看,明显效力于英超托特纳姆热刺的孙兴慜属于亚洲范围内脚法最好的。
我觉得是中村俊浦
他是亚洲第一位任意球大师,这是毫无疑问的,中村俊辅任意球是如此微妙,以至于精确到了厘米,击中的位置,忽视了人墙,并轻易击败守门员,这是中村俊辅的直接任意球风格。
完全可能,以H大的实力,问津德甲都可能,区区德乙不在H大眼里,你没见H大的外援都是宇宙一流的选手,H大的国内球员都是碾压亚洲的一流选手,大家都看见了,以H大球员为主的国家队冲出亚洲N次了,拿亚洲杯冠军N次了,在国家队最卖力的就是H大球员,从不散步,飞机,杠杠的,所以,德乙冠军不在话下
非常赞同足协英明神武的决策,不怕重走长征路,要坚决回到过去老甲A时代,我们中超球队要从巴西的士司机(比如当时四川马麦罗、俄罗斯大学生(上海瓦洛佳)等等层次引进外援,一般3~8万美元左右。
中超要向国安队看齐,国安队是中国球员带着外援踢的,看看英超利物浦如今一骑绝尘、横扫千军,不问可知,今年中超冠军绝对是中超利物浦称号的国安获得。
从来武大郎开店,店小二绝对招聘的标准是不能高于110CM,否则不利于衬托武大郎大官人的伟大傲岸身姿。
限薪,是个好政策,但绝不是这么来实施的。步伐迈大了,扯痛的只能是自己,为什么这么说呢?
这个中超转会窗确实非常冷清,三大豪门争冠队,唯一有较大动静的就是上海上港,高薪续约奥斯卡,引进国脚级球员买提江、于睿。但是对于外援方面来说,整个中超都没那支球队有什么太大动静。
即使有传言的外援,或者在试训中的外援,基本都可以说是属于“老弱病残”类的球员,与之前的中超转会窗相比,完全无法相提并论。为什么会这样呢?一切都起源于中国足协的限薪令。
那对于中国足协的限薪令,该如何看待呢?有利有弊。
一、限薪有利于扼制金元足球持续发展,为俱乐部减轻负担,将钱用在更加实用的地方。
广州恒大掀起金元足球后,很多俱乐部也开始跟风,只是目前都陷入了极大的困境。既没有取得预期的效果,又令俱乐部在经济上捉襟见肘。
对于这种困境,中国足协及时出台限薪令,确实是好事。可以扼制金元足球的持续发展,避免各俱乐部间继续大肆烧钱。毕竟这些顶级外援来到中超/中甲后,对中国足球的帮助也比较有限,甚至有个别外援球员在赚到钱后,还出言伤害中国足球。
如果俱乐部在外援这块省钱后,可以有更富裕的资金去打造青训体系,甚至帮助女足的发展。特别是青训这块,中国足球真的需要扎根下去,否则很难挽回目前的败局。
二、限薪,大势所趋,但必须符合足球发展规律,一刀切并非最佳选择。
金元足球的危害,正在慢慢呈现。及时采取限薪,对于中国足球的发展有很大的必要性。联赛水平不高,外援薪水却可以排名世界前十,这就是很大的讽刺。
当然,这些外援水平很高,来中国足球扶贫,俱乐部真的需要付出极大的代价,否则球员是不会选择来这个足球贫瘠之地。
只是外援水平再高,也很难拉动中国足球这架破车。国产五菱配上法拉利超跑的发动机,这就可以吗?只有中国球员水平提高后,才能真正在顶级外援身上学到东西,否则就是小学生听教授讲课,一脸懵。
中国球员的意识和技术,本就有极大的差距,要想跟上外援的步伐,实在是太难了。关键也在于很多中国球员同样被金元腐蚀了,缺乏进取心。
所以,限薪是大势所趋。只是一刀切的做法,未免过激了。而且这步伐也迈的太大了,并不符合足球发展的规律。
1、留下的外援,薪水是后来者好几倍,那这些后来的外援还能真心付出嘛?
2、限薪后,俱乐部想要引进高水平外援,难如登天,唯有退而求次,瞄准“老弱病残”。
3、这种不均衡的格局,势必会影响到联赛水平和观赏度。
三、限薪要顾及长远发展,循序渐进。打造健康的联赛才是根本。
中国足协最擅长的是什么呢?朝令夕改。对于球员的限薪,目前就可以说接下来肯定会继续调整,不可能按此规定长期执行下去。
限薪有必要,但必须考虑到限薪所带来的利弊。对于不好的方面,要有完善的方案去解决。一刀切的做法,无论在哪行哪业,都不是最佳选择。循序渐进才是发展之道。
在这个发展过程中,最关键的就是打造健康的联赛,不断提高中国球员的水平。例如英超实行劳工证制度,高水平的球员可以到英超踢球,更可以获得高额薪水,但球员实力差距慢慢缩小后,对于联赛和本国足球的发展都具有极大的好处。
总而言之,对于球员限薪有必要,但要顾及长远的发展,循序渐进。中国足协过多的干预,采取一刀切的做法,步伐太大了,容易扯痛自己。急功近利不可取,名利双收更无理,做好该做的工作,扎根青训,打造健康的联赛,逐步发展才是硬道。
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